+7 (812) 209-16-60

Почему придётся обновлять документы по охране труда

В прошлом году было множество законодательных изменений в сфере охраны труда, а в текущем предстоит ещё больше. Необходимо оперативно реагировать, чтобы избежать пристального внимания контрольно-надзорных органов и штрафов.

29.01.2021

Некоторые из этих нововведений связаны с новой для нас реальностью — распространением пандемии, но не только.

Большинство вступили в силу в рамках реализации регуляторной гильотины — утратили силу 179 нормативных актов (приказ Минтруда № 495 от 11.08.20).

Кстати, по общему правилу реформы законодательства срок действия новых правил не будет превышать 5 лет. 

Кроме этого, с начала года вступили в силу новые правила по охране труда, а следовательно, нужно актуализировать комплект документов по этому направлению. 

Подробные разъяснение можно прочитать в письме Минтруда № 15-2/10/В-167 от 14.01.21, а мы напомним основные моменты.

  • Без соответствующе оформленных документов по охране труда работать не получится. В нашей стране все работники, начиная с уборщиц и заканчивая руководителями любого уровня, а также индивидуальные предприниматели, обязаны проходить обучение по охране труда, а также периодическую проверку знаний по этой теме (ст. 225 Трудового кодекса). И это касается всех, даже офисных работников.

  • Каким образом проводить обучение и проверку знаний установлено в постановлении Минтруда и Минобразования № 1/29 от 13.01.03. Там же можно узнать, как правильно закрепить результаты этой проверки и какие документы требуется оформить. .

  • В этом постановлении также говорится, что вступлении в силу новых законодательных актов или внесении изменений в существующие, проводится внеочередная проверка знаний. Проверяют те новые правила, которые имеют отношение к трудовой деятельности работников. А следовательно, и комплект документов придётся актуализировать.

  • Кроме того, если вступившие в силу новые правила по охране труда затрагивают вашу деятельность, следует обновить и все документы, оформленные по старым правилам. Придётся переделывать инструкции по охране труда, программы обучения, информационные материалы с правилами работы и т.д.

Но это ещё не всё. Помимо правил по охране труда были обновлены правила противопожарной безопасности, введён новый инструктаж по гражданской обороне и действиям в условиях чрезвычайных ситуаций (готовьтесь, в тренировки будут вовлекать не только работников, но и посетителей), а если вы закупаете спецодежду для работы, то необходимо требовать предоставление сертификатов или деклараций по новым формам.

Кроме того, в рамках «регуляторной гильотины» были отменены:

  • «Правила заполнения нарядов-допусков ПОТ РО 14000-005-98» (приказ Минэкономразвития № 566 от 02.09.20),
  • «Правила охраны труда в психиатрических больницах» и «Правила охраны труда при работе в лабораториях санэпидучреждений Минздрава (приказом Минздрава № 853 от 17.08.20),
  • отменен целый ряд нормативных актов — о перечне работ, запрещённых для женщин, отраслевые приказы о правилах по охране труда для издательств, предприятий растениеводства, мясной промышленности, строительства, гражданской авиации, общепита и др. (постановление Правительства № 1181 от 04.08.20).

Таким образом, у работодателей куча работы — найти нормативно-правовые акты, по которым вы работали. Удостовериться, что они продолжают действовать или найти тот, который его заменяет. Затем актуализировать документы и провести внеочередной инструктаж.

Ну, а если у вас волосы встают дыбом от такой перспективы, обращайтесь к нам, поможем.

Читайте также

25 апреля 2025
Правоохранительные органы начали проверять наличие обязательной маркировки товаров

О рейде сотрудников в петербургском торговом комплексе рассказала в своих соцсетях Лилия Агаркова, общественный представитель бизнес-омбудсмена в сфере малого бизнеса.

24 апреля 2025
В Петербурге самозанятых больше, чем ООО и ИП вместе взятых

Бизнес-омбудсмен в Санкт-Петербурге Валерий Калугин выступил на заседании Правительства города с докладом о деятельности в прошлом году и состоянии предпринимательского климата. Доклад довольно объёмный, вы можете с ним ознакомиться самостоятельно, а мы приведём вам некоторые интересные цифры.

23 апреля 2025
Готовьтесь к переходу на ОКВЭД 3

Скорую реформу кодов ОКВЭД анонсировал глава Минэкономразвития на итоговом заседании коллегии Росстата во время подведения итогов работы ведомства в 2024 году и обсуждения стратегии развития системы госстатистики до 2030 года.

Оставьте заявку
на бесплатную консультацию

Я ознакомлен и согласен на обработку персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.

Наши филиалы

Офис «На Васильевском»
Адрес:  г. Санкт-Петербург, 26-я линия В.О., д. 15к2, оф. 307 (БЦ «Биржа»)
Время работы:  9:00-18:00 Пн-Пт
Офис «На Восстания»
Адрес:  г. Санкт-Петербург, Суворовский пр., д. 2-Б, оф. 311
Время работы:  9:00-18:00 Пн-Пт
Офис «На Московском»
Адрес:  г. Санкт-Петербург, Московский пр., д. 109, оф. 412
Время работы:  9:00-18:00 Пн-Пт
Офис «Северный»
Адрес:  г. Санкт-Петербург, Гражданский пр. д. 33 корп. 2, оф. 26 (2 этаж), БЦ "Новая Эра"
Время работы:  9:00-18:00 Пн-Пт
Офис «На Ленинском»
Адрес:  г. Санкт-Петербург, Трамвайный пр., д. 14, оф. 305 (3 этаж)
Время работы:  9:00-18:00 Пн-Пт
Офис управления
Адрес:  г. Санкт-Петербург, Лиговский пр-кт., д. 73, офис 512
Время работы:  9:00-18:00 Пн-Пт

Спасибо, ваше сообщение отправлено

Сообщение не отправлено! Проверьте правильность введеных данных!

Спасибо за подписку

Подписка не оформлена! Проверьте правильность введеных данных!

Подписка на данный Email уже совершена! Спасибо за подписку!

Доехать

Позвонить