+7 (812) 209-16-60

ЭТК: ещё две недели и начнут штрафовать

Минтруд напоминает, что до 31 октября компании-работодателю следует письменно уведомить сотрудников о возможности перехода на электронные трудовые книжки. При этом такое уведомление следует отправлять каждому новому сотруднику, иначе работодателю грозит штраф.

15.10.2020

Уведомление должно содержать информацию об изменениях в трудовом законодательстве, а именно о вступлении в силу закона № 439-ФЗ от 16.12.19 «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части формирования сведений о трудовой деятельности в электронном виде».

Кроме того, там должно содержаться предложение для сотрудника сделать выбор — как будут формироваться сведения о его трудовой деятельности, в привычном бумажном или новом электронном виде. 

Ведение электронной трудовой формально называется предоставление работодателем сведений о трудовой деятельности, т.к. по своей сути не является аналогом обычной трудовой.

Работникам данные о их трудовом стаже будут выдаваться по форме СЗИ-ТД. Для этого работодателям, кстати, придётся сдавать в ПФР новый персонифицированный отчёт по форме СЗВ-ТД.

В ответ на уведомление сотрудник должен также письменно известить работодателя о своём выборе.

Изначально сроки уведомления работников были ограничены 30 июня, но в связи с введением весной ограничений в работе и всеобщей самоизоляции, они были перенесены на 31 октября (постановление Правительства № 887 от 19.06.20).

Минтруд уточняет, что уведомлять вновь принятых сотрудников нужно также до 31 октября, это закреплено в законодательстве. 

Пока непонятно, как поступать с вновь принимаемыми сотрудниками после 31 октября — сразу вести электронную трудовую? А если работник против?

Зато понятно про штрафы — если работодатель вовремя не уведомил, то работник может пожаловаться трудовую инспекцию. А это является поводом для соответствующих контрольно-надзорных мероприятий. 

За выявленные нарушения полагается штраф по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ:

  • на должностных лиц — в размере 1-5 тыс. рублей;
  • на юридических лиц — в размере 30-50 тыс. рублей. 

От себя добавим, что работников, устроенных по совместительству, уведомлять не нужно. О возможности переходе на электронные трудовые книжки уведомляют только на основном месте работы. 

Наконец, без права выбора остаются те, кто устраивается на работу впервые и не имеют трудовой книжки. С 2021 года на таких граждан трудовые книжки будут оформляться только в электронном виде.

Читайте также

11 Июня 2021
Творческое предпринимательство и креативные индустрии: что ещё нового вносят в законодательство

Минкультуры разработало законопроект, который ведёт в законодательство понятия «креативные индустрии» и «творческое предпринимательство», и создаст условия для их развития.

11 Июня 2021
Новые разновидности НКО: общественно полезные и личные фонды

Госдума в третьем чтении приняла законопроект, который вносит поправки в Гражданский кодекс и разделяет все некоммерческие фонды на общественно полезные и личные. Изменения вступят в силу с 2 марта 2022 года.

10 Июня 2021
Будьте внимательны, ФНС обновила сервис по госрегистрации юрлиц и ИП

Цифровизация неукротимо наступает, эта тема особенно часто всплывает в две последние недели – во время ПМЭФ и после, как подведение итогов форума. Одним из шагов по этому пути является обновление устаревших сервисов.

Оставьте заявку
на бесплатную консультацию

Я ознакомлен и согласен на обработку персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.

Наши филиалы

Офис «На Васильевском»
Адрес:  г. Санкт-Петербург, 26-я линия В.О., д. 15к2, оф. 307 (БЦ «Биржа»)
Время работы:  9:00-18:00 Пн-Пт
Офис «На Восстания»
Адрес:  г. Санкт-Петербург, Суворовский пр., д. 2-Б, оф. 311
Время работы:  9:00-18:00 Пн-Пт
Офис «На Московском»
Адрес:  г. Санкт-Петербург, Московский пр., д. 109, оф. 403
Время работы:  9:00-18:00 Пн-Пт
Офис «Северный»
Адрес:  г. Санкт-Петербург, ул. Бутлерова, д. 42, оф. 411 (4 этаж)
Время работы:  9:00-18:00 Пн-Пт
Офис «На Ленинском»
Адрес:  г. Санкт-Петербург, Трамвайный пр., д. 14, оф. 305 (3 этаж)
Время работы:  9:00-18:00 Пн-Пт
Офис «Комендантский»
Адрес:  г. Санкт-Петербург, ул. Уточкина, д. 3к2, офис 12 (3 этаж)
Время работы:  9:00-18:00 Пн-Пт
Офис управления
Адрес:  г. Санкт-Петербург, Лиговский пр-кт., д. 73, офис 512
Время работы:  9:00-18:00 Пн-Пт
Офис "Новгород"
Адрес:  г. Великий Новгород, ул. Большая Санкт-Петербургская, 39с10, оф. 317
Время работы:  9:00-18:00 Пн-Пт

Спасибо, ваше сообщение отправлено

Сообщение не отправлено! Проверьте правильность введеных данных!

Спасибо за подписку

Подписка не оформлена! Проверьте правильность введеных данных!

Подписка на данный Email уже совершена! Спасибо за подписку!

Доехать

Позвонить